Gdzie oni pracują?

Osoby takie zrezygnowały z pracy na etat. Na rzecz ciągłej podróży, porzucili stabilność i stacjonarne zatrudnienie. Taką pracę najczęściej wykonują start-upowcy, freelancerzy, czy przedsiębiorcy, którzy mogą dowodzić na odległość. Czasem przez dłuższy czas zostają w jednym miejscu lub co chwila go zmieniają. Swoją pracę wykonują w dzień, a wieczorem przeznaczają czas na relaks. Zwiedzają lokalne restauracje, lub zachwycają się widokami coraz to bardziej odległych miejsc.

Kto by nie chciał pracować na plaży z laptopem na kolanach i drinkiem obok. Perspektywa wydaje się fascynująca i pociągająca. Ale w praktyce bywa niewygodna. Na plaży, restauracji, czy kawiarni, nie zawsze istnieją warunki, które pozwalają na przeprowadzenie biznesowej rozmowy. Choć praca wygląda jak ideał, często propagowana w mediach społecznościowych, to nie zawsze w takich warunkach pozwala się skupić.

Zobacz również: Minimalne wymagania komputera do pracy zdalnej

Cyfrowi nomadzi znaleźli na to rozwiązanie. Ich ulubionym sposobem są biura coworkingowe. Czyli pomieszczenia, które można wynająć na określony czas. Może to być cała sala lub tylko biuro. W swojej ofercie oferują szybo działające WiFi, kawę, herbatę, drukarkę oraz wiele innych dodatkowych udogodnień. Do niektórych należą pokoje gier, medytacji, czy drzemek. Podczas wyboru oferty można wybrać biuro odpowiadające potrzebą, np. z oknem lub bez, świadczące porady księgowe, czy posiadające warsztaty tematyczne.

W jaki sposób zacząć pracować jako cyfrowy nomada?

Wydaje się, że potrzebne jest tylko wybranie zawodu i kierunku podróży. Jednak nic bardziej mylnego. Jest to zaledwie początek. Decydując się na taką karierę, należy być świadomym, że porzuca się stabilizacje życiową jak i finansową. W zamian za to ciągła zmiana miejsca będzie dostarczać wiele nowych  bodźców. Dla niektórych, może być to niezwykle inspirujące i motywujące. Pisarze, fotografowie, czy copywriterzy mogą czuć, że to jest praca właśnie dla nich. Jednak nie tylko oni mogą pracować  w ciągłej podróży. Ważne jest, aby zawody mogły być wykonywane zdalnie. Przykładowo niektórzy zarabiają poprzez wynajmowanie nieruchomości w Polsce.

Popularnym kierunkiem dla cyfrowych nomadów stała się Teneryfa, powstają tam specjalne pomieszczenia, przestrzenie, w których można wynająć studio lub biuro. Można tego dokonać w pojedynkę lub wspólnie z osobami, które preferują podobną filozofię życia. Kwestie formalne ułatwia przynależność do Unii Europejskiej.

Zobacz również: Czy na każdym komputerze można pracować zdalnie?

Jednak przed zmianą całego swojego życia, należy zdecydować, czy porzucenie stabilności na pewno jest dla nas. Należy przemyśleć wszystkie sytuacje, opracować budżet oraz ustalić harmonogram pracy, który może przyczynić się do wzrostu produktywności. Również należy posiadać środki pieniężne na awaryjne sytuacje.

Można przejść na  samozatrudnienie i sprawdzić, czy  potrafilibyśmy żyć w taki sposób. Warto sprawdzić to jeszcze przed wyjazdem. W  Internecie jest wiele ofert dla takich osób, czy to na Useme, czy Freelancer.pl. Ofert można szukać także w mediach społecznościowych. Skuteczne może się także okazać posiadanie własnej strony internetowej. Odpowiednia taktyka reklamowanie własnych usług, może być świetną strategią marketingową. Warto także zasięgnąć rady innych osób, które już pracują w ten sposób i którzy tworzą specjalne grupy na Facebooku lub korzystają z aplikacji typu Meetup lub Couchsurfing.

Zobacz również: Jak łączyć pracę zdalną z zajmowaniem się dziećmi?

Artykuł Cyfrowi nomadzi, czyli inaczej praca w ciągłych rozjazdach pochodzi z serwisu Evelsoft.pl.

Korzyści z pracy zdalnej

Mówiąc o korzyściach płynących z pracowania w systemie zdalnym, należy wskazać na pozytywy zarówno po stronie pracodawcy jak i po stronie pracownika. Pracownik zdalny jest bardziej efektywny, gdyż:

• ma on zwiększone poczucie swobody, co zwiększa kreatywność
• jak wynika z badań, praca zdalna wpływa w dużym stopniu na efektywność
• swoboda daje możliwość ułożenia planu dnia w taki sposób, iż można bardziej efektywnie go wykorzystać

Kreatywność

Stały dostęp do internetu to jeden z wyznaczników czasów współczesnych i jednocześnie też jest to element niezbędny do tego, aby móc mówić o owej wysokiej skuteczności pracy zdalnej. Pracownik zdalny nie musi poświęcać czasu na przygotowanie do pracy, zadbanie o wysokiej jakości ubranie, nie musi poświęcać czasu na dojazd do pracy, co zwiększa jego poczucie swobody. Oczywiście bardzo istotne jest to, aby dany pracownik podszedł do swoich obowiązków zawodowych w sposób odpowiedzialny. Pracując zdalnie ze swojego domu nie można większości czasu poświęcać na inne zajęcia. Wówczas trudno będzie bowiem mówić o jakiejkolwiek efektywności. Tymczasem pracownik, który pracuje w sposób zdalny może być i jest bardziej kreatywny, co też potwierdzają stosowne badania. Poczucie swobody każe jednakże właściwie zaplanować dzień pracy, każe skupić się pracownikowi na określonych obowiązkach w zaplanowanym czasie. Praca to ciągle praca chociaż wykonywana będzie w warunkach domowych.

Praca zdalna to większa efektywność

Praca zdalna daje większe możliwości. Pracownik sam dysponuje swoim czasem, może w pewnym zakresie dysponować swoim czasem, zaplanować to, ile godzin będzie pracował. Istnieje większa elastyczność w tym względzie, a to ma bezpośrednie przełożenie właśnie na taki aspekt, jakim jest zwiększenie efektywności takiej pracy. W większości przypadków zatem nie można mówić o pracowniku zdalnym jako o osobie mniej efektywnej, a wręcz przeciwnie. Bardzo wiele jednakże w tym względzie zależy od jego poczucia obowiązkowości oraz umiejętności zorganizowania sobie czasu na pracę zawodową w warunkach własnego domu. Tym samym ten system po prostu się sprawdza.

Warto również przeczytać: Microsoft 365 – najlepszy pakiet narzędzi do pracy zdalnej?

Artykuł Czy pracownik zdalny jest mniej efektywny? pochodzi z serwisu Evelsoft.pl.